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萌生这个“尚可一聊”的话题，缘于一个朋友的故事。
十几年前, 他跟村子里其他几个家境贫寒的穷孩子，结伴同行出来闯荡江湖，因为吃苦耐劳，刻苦钻研，个个学得一手技术，如今苦尽甘来，成了服装行业的“大拇指”人物，陆续被工厂老板高薪聘请，奉为师傅，有的还成了管理、技术并重的工厂领导，俨然同行眼中的成功人士。其中有一个伙伴利用数年积蓄，除了在老家县城买房置产，还跟人合伙，入股开了一家颇有档次和规模的酒店，每天顾客盈门，生意兴隆。
这个故事听来有点像青蛙变王子的神话，但它是真实的，拿来晒晒，以此激励更多的人向我的朋友们学习，学习他们的成功之道。
是什么让一个早年不名一文的乡村小孩蜕变为一个如今不愁钱花的“师傅级”人物？答案其实已经水落石出，是技术！技术让他们彻底改变了自己的命运，技术让他们成为外来工队伍里的佼佼者，成为制衣行业的翘楚！
事实上，外来务工人员队伍中绝大部分管理人员都是从工厂车间慢慢成长上升来的，他们无一例外都有进车间学技术的经历，都有一技之长。`
在流水线上，工厂就是一个让大家学技术的地方，是一个不可多得的技术培训平台，每个工厂的工艺都有技术可学，每一个行业都有技术可学。
外来务工人员队伍中从来不乏一些经验老到、技术娴熟的工人，尤其是一些焊接工和模具工。在珠三角地区，每年都有一大批有实力，懂技术的优秀技工人员脱颖而出，成为行业标兵。而且能凭自己的技术拿到当之无愧的高薪。
据媒体报道，目前由于普遍存在技工荒，企业对技工人员的需求相当旺盛，数量缺口很大，很多胸怀一技之长的人成为很多用人单位互相争抢的“香饽饽”。
正因为技术吃香，所以很多曾在企业某行业干过多年的技术人员，尤其是一些高级技工，他们凭借自己的技术和经验相当丰富，不用培训即可持证上岗的优势，往往是退而不休，重新获聘，在新的岗位上发挥余热，为自己的晚年生活再添一份保障。
这就说明，掌握一门技术不只是能够解决眼前的温饱问题，而且能够让人终身受用。只要身体许可，你可以持续发挥，生命不息，技术不止。
有人认为，干技术就是体力活来的，是“蓝领”做的。殊不知，“蓝领”比“白领”更有安全感。有技术嘛，走到哪儿用不着？只要愿意，随时随地都会有人请。干技术，拿高薪，有钱才是硬道理。在技工短缺的用工环境下，这点不值得大惊小怪。
现在很多行业的技术精英，他们早年出来找工的时候，不找办公室，专找技术活。他们在积累技术的同时也在积累创业资金。待时机成熟，自己创业单干。
学技术不只是紧盯手头的那点，也不能局限于养家糊口的目标，这终究是一些纯经验的东西和极短视的想法，要想有朝一日成为高级技工。就应将眼光放长远一些，不抛弃，不放弃，不动摇，持之以恒，理论联系实际，主动自学充电，及时了解该种技术的前沿知识。只有这样才能不断提升自己，将技术完完全全学到家。
金钱有用完的时候，技术却不会枯竭。社会要进步，也始终离不开技术创新。于个人而言，技术可以养身，一技傍身，脱贫致富；于政府而言，技术可以立国，技术进步，国富民强。于大于小，技术都是我们值得去学习。
所以，大家应当珍视在各行各业学技术的机会。因为技术学好了，不只是老板的，更是自己的。一招鲜，吃遍天。这还说明，学好技术足以让我们衣食无忧，如果我们愿学的话。
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