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责任是永恒的职业精神

中清企业培训网  2008-5-7  作者:龚婕  阅读人数:248

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  责任是永恒的职业精神

      责任是一种与生俱来的使命,它伴随着每一个生命的始终。从出生到离开这个世界,我们每时每刻都要履行自己的责任:对家庭的责任、对工作的责任、对社会的责任。一个缺乏责任感的人,或者一个不负责任的人,会失去自己的信誉和尊严,失去别人对自己的信任与尊重,甚至失去社会对自己的认可。

      责任是永恒的职业精神。如果说智慧和能力像金子一样珍贵,那么勇于负责的精神则更为可贵。一个民族缺少勇于负责的精神,这个民族就没有希望;一个组织缺少勇于负责的精神,这个组织就难以让人信任;一个人缺少勇于负责的精神,这个人就会被人轻视。现代职场中并不缺少有能力的人,而是缺少责任与能力并有的人。只有责任,才能让每个人拥有勇往直前的勇气,才能使每个人产生强大的精神动力,才能使每个人积极地投入到工作中去,并将自己的潜能发挥到极致。事实上,也只有那些勇于承担责任的人才有可能被赋予更多的使命,才有资格获得更大的荣誉。

      一个有责任心的人,必定是敬业、热忱、主动、忠诚,把细节做到完美的人。在责任感的驱使下,他们会积极挖掘自我潜能,会更加勇敢、坚忍和执著,会充满激情地勤奋工作。由此可见,负责任不仅是一种使命和职业精神,更是一种能力,是其他所有能力的统帅与核心。缺乏负责精神,其他的能力就失去了用武之地。无论一个人多么优秀,他的能力都要通过尽职尽责的工作才能完美地展现。一个不愿意担负责任的人,即使工作一辈子也不会有出色的业绩。

      对于个体而言,责任是一个人有所成就的不竭动力;对于组织而言,只有每个人的责任汇聚为整个团队的价值,这个组织才能持续发展,才能真正凝聚力量、走向未来。

      当前,很多组织都深受责任缺失之害,我们将之形象地称为责任缺失综合症。个体责任感缺乏,像癌细胞一样在组织的各个层面上扩散,削弱团队的战斗力,损害组织的凝聚力。为什么要求今天完成的工作,总要拖延到明天?原因是多方面的,但毫无疑问,缺少负责精神和落实意识是深层原因。所以,要提升组织战斗力和抗风险能力,就必须从提升个体责任感开始。

      本书正是针对种种现实,认真剖析了责任对一个人、一个企业,乃至一个国家和社会的成败的重要影响,并明确指出,在个人与企业生存和发展的过程中:责任胜于能力!只有让每一个员工、每一个公务员、每一个企业都真正理解和关注责任,让责任成为日常的生活态度和工作习惯,才能把负责精神和落实意识贯彻于工作和行动中。

      责任胜于能力。意识到自己的责任,勇敢地承担起自己的责任,相信你所在的组织会因为你的这份责任感而变得更加辉煌和强大,而你的人生也会因此拥有更多的卓越和精彩。

      我从事企业管理工作十几年,对企业中存在的大量不负责任的现象和问题,深有感触。我认为,一个人只有明确自己的社会责任、工作责任、家庭责任,才能踏踏实实做事,认认真真做人!

      责任是一种与生俱来的使命,它伴随着每一个生命的始终。从出生到离开这个世界,我们每时每刻都要履行自己的责任:对家庭的责任、对工作的责任、对社会的责任。一个缺乏责任感的人,或者一个不负责任的人,会失去自己的信誉和尊严,失去别人对自己的信任与尊重,甚至失去社会对自己的认可。
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