用户名: 密码: 验证码: 看不清?点一下 注册 忘记密码 首页 | 繁体中文
  中清企业培训网
  课程   专家   文库   黄页   资讯
2008年12月2日
星期二
  |     公 开 课      |      院校课程     |     内训课程      |       专家专栏      |      会员注册     |     资料下载      |     行业新闻      |
  |     企业管理      |      市场营销     |     人力资源      |       品牌战略      |      在线投稿     |     机构黄页      |     文字站点      |
快速搜索:
 分类搜索:
您的位置:首页>文库>品牌管理
阿迪达斯PK彪马:本是同根生 相煎“利”为先

中清企业培训网  2008-6-30  作者:王新业  阅读人数:292

第 1  2  3  4  5  页  
  

      1986年的一则宣传彪马充气鞋垫的广告是真正的突破,在广告片中彪马公司采用一个崭新的创意,不是采用一味宣传产品技术性能和优势的惯常手法,而是由代表和象征嬉皮士的甲壳虫乐队演奏的著名歌曲《革命》,在反叛图新的节奏、旋律中,一群穿戴耐克产品的年轻人正如痴如醉地进行健身锻炼……这则广告准确地迎合了刚刚出现的健身运动的变革之风和时代新潮,让感觉耳目一新。彪马公司原先一直采用杂志作为主要广告媒体,向竞技选手们传递产品的信息,但自此以后,电视广告成为彪马的主要“发言人”,这一举措使得彪马广告更能适应其产品市场的新发展。

      广告变法为其赢得了市场和消费者,但更重要的是彪马公司在变革中,逐渐掌握了广告沟通艺术,形成自己独特的广告思想和策略——须致力于沟通,而不是销售诉求。这一策略与大多数运动公司的广告策略是根本不同的,但正是这一独特的策略和作法,使得彪马公司在市场招展中不断成功,迅速成长。

      其实,彪马公司至创立至今,就生产各式各样的高品质的运动鞋,并在20世纪60年代,成为全世界所有著名赛事的首要运动鞋供应商。但是进入70年代,彪马没有意识到服装市场的深度变化,且一味生产着旧有的品牌,这从而给彪马的发展带来了阻力。

      不过,从彪马的生产渠道讲,它是第一家发起生产外包的鞋类公司。它们的生产公司分布于中国、越南以及拉丁美洲。它们的供应链利用3种不同的供应商类型,包括承包商、下级承包商和本地原料公司。外包策略对团体的成功至关重要,并被整个领域仿效。这种策略可以转移风险,降低劳动力成本并可将主要精力集中到彪马的核心策略——市场营销和研发上。凭借此,彪马勉强支撑着这个庞大的服装帝国。

      1997年的时候,彪马收购了所罗门公司,组建成为世界领先的体育用品集团公司之一,这两家公司在产品和地域协调上互为补充。所罗门公司原来在北美和日本表现就特别强劲,这对彪马提高在美国的市场份额很有帮助。彪马在重新获得了市场份额之后,也紧随耐克、阿迪达斯之后,稳居第三的市场位置。重组后的彪马在90年代末期出现复苏迹象,他们采取了和阿迪达斯同样的巨星代言市场策略后,由于其品牌根基深厚,彪马逐渐在远东和阿迪达斯分庭抗礼。

      复苏的彪马建立了一个全新的技术创新团队,每年至少投放一个大的创新。2003年,彪马建立了“大众定制”系统,可以根据顾客脚的不同情况、个人喜好和要求设计特别的鞋,领先者的优势使彪马在这一领域处于第一位。在研发方面有着非凡的能力,它需要的是更加以顾客为导向的营销策略。因此,当阿迪达斯的营销和研发队伍更多关注北美消费者的需求时,彪马主动开始塑造自己的市场区隔。

      行业领先者往往会出现自满情绪,即在迅速增加的需求面前得意忘形,麻痹大意。在此期间,行业领导者的销售额会有大幅的增长,这种增长掩盖了其日益衰落的市场地位。因为此时竞争对手们正积极进攻行业的领先者,在“损人利己”的情况下逐步提高自己的地位。实际上,作为一个德国的体育运动品牌,欧洲人喜欢的产品不一定符合其他国家人的胃口,有些人更强调个人化,彪马于是有意招纳和培养那些真正了解并且能够预测这个充满活力的市场的人才,并希望借此能够力压阿迪达斯与市场之下。

      下篇:未来竞争胜算几何
上页 第 1  2  3  4  5  页  下页





【   】【打印本页】【加入收藏】【告诉好友
 
相关文章
·阿迪达斯PK彪马:本是同根生 相...

相关培训课程 更多课程

   本周文章阅读排行
·营销:借“对比”...
·黄焱:高尔夫,将...
·中国年份白酒是不...
·为什么说“客户就...
·贝发:国内市场的...
·古越龙山原酒营销...
·烟酒在线直销,酒...
·酒类企业品牌营销...
·关于对《××致富...
·别被自己打败
·二线二锅头品牌的...
·果脯品牌,在沉默...
    公开课程推荐
· 全面生产维护(TPM)研修班
12-04  深圳
· 压力与情绪管理
12-05  广州
· 新产品研发流程优化与研发项目管理
12-05  上海
· KPI+BSC(绩效管理与平衡计分卡)实...
12-05  深圳
· 精益生产高级研修班
12-06  深圳
· 项目合同的有效制定与管理
12-06  北京
· 2008年新准则、新税法下的企业年终所得...
12-11  上海
· 许盛华-建立以需求为导向的量化培训管理体...
12-11  上海
    高校研修课程推荐
· 上海交通大学CMBA课程高级研修班
12-06  上海
· 清华大学建设施工企业与项目监督管理总裁研...
12-11  北京
· 清华大学传统文化与现代管理总裁(CEO)...
12-12  北京
· 清华大学私募股权投资基金高级研修班
12-12  北京
· 中山大学在职经理MBA(工商管理硕士)课...
12-13  广州
· 清华大学高级工商管理课程进修项目
12-17  北京
· 清华大学实战型营销总监(CMO)研修班
12-18  北京
· 清华大学企业创新与国际化总裁高级研修班
12-19  北京
电话:0755-21933061 传真:0755-61624598 邮箱:web@pxtop.com.cn QQ:314685847
版权所有 © 2007 中清企业培训网 pxtop.com.cn