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谭小芳

谭小芳营销管理
专长领域
河南交广传媒旅游策划营销机构总经理,旅游行业策划营销专家,曾服务过河南省旅游局、汝州旅游局、白云山、八里沟、万仙山、鸡冠洞、龙潭峡、木札岭、浮戏山雪花洞、山东蓬达酒店集团、黄海九寨沟、沂水旅游局,山西太行峡谷景区、杭州山沟沟景区、双溪漂流、江西龙虎山、横店集团等..
关键词: 订阅到抓虾 订阅到鲜果

谭小芳文章列表
人才激励从“薪”开始! (谭小芳2013-1-9)
员工忠诚度低的原因有很多,但金钱已经成为其中最大的因素:当有薪金更高的企业抛出橄榄枝时,员工的忠诚度形同虚设,跳槽的事情频频上演。另外一个现象是外企里员工的忠诚度要高于国内本土企业,这其中除了有较高的薪资和福利的因素外,外企在企业管理和对员工的重视..(阅读:34)
如何提高企业培训效果 (谭小芳 2013-1-9)
培训是人力资源管理工作的一部分,培训效果的好坏直接影响到人力资源的有效开发与合理流动。如果企业培训效果非常好或较好,一方面可以提高员工素质,最大发挥其潜能,做到人尽其才,人事相宜;另一方面可以增强企业凝聚力和提高经营效益,实现组织目标。相反,如果企..(阅读:39)
怎样当好CEO? (谭小芳2012-11-12)
“总裁”是企业管理层的第一把手,总裁要把管理企业当成事业来做,而不是打工的,他应该在自己的企业里有股份。一些人认为,当一个好总裁,就是怎么能够多拿钱,而少做事,这个角度与我们所想的就有很大不同了;在中国这个具体的大环境下发生的事情,而尽量少谈书本上的.(阅读:53)
80后员工如何“聚沙成塔”? (谭小芳2012-9-3)
据统计,近六成80后上班族没有工作激情。80后上班族不够稳定,仅25%对现有工作满意。这个数据给所有企业管理者敲了一个警钟......他们是80后,你可以不理解他们,却不可以视而不见;你可以不欣赏他们,却不可以回避,因为,当今80后一代新型员工敢于挑战权威和传统理念.(阅读:131)
领导者如何处理好员工关系? (谭小芳2012-7-27)
领导者每天要花一定时间帮助人们在能充分展示自我的环境里高效工作。你需要依靠他们创造经济效益,你也需要和大家分担责任,制定业务计划,把总目标当作自己的目标。你为部门制定计划时,也应引导他们共同达到总目标。你只有充分调动了大家的积极性,赢得了大家的认可..(阅读:313)
打破《青瓷》看中国式人情! (谭小芳2012-6-16)
前言:王志文、张国立两位老戏骨的合作令《青瓷》的明星级别冠绝同期8点档,但该剧在湖南卫视播出的收视率延续了该平台近期的惨淡,11日的同时段收视率排在《知青》、《五号特工组》、《囧人的幸福生活》等剧之后仅列第八,作为6月荧屏的另类,没有婆婆妈妈和枪林弹雨..(阅读:477)
《心术》:如何让客户体验“幸福”? (谭小芳2012-6-16)
前言:最近热播的电视剧《心术》中引用了经济学家张维迎的观点:“如果你想幸福,首先得让别人幸福,如果你无法让别人幸福,按照市场逻辑,你就不会幸福。”这句话通俗而生动地解释出市场逻辑:在市场经济中,只有经过消费者高度认可的产品,才能获得高利润和高收益。..(阅读:642)
“情感维护”,提升情感营销技巧! (谭小芳2012-6-16)
前言:什么是情感营销呢?情感营销就是把消费者个人情感差异和需求作为企业品牌营销战略的情感营销核心,通过借助情感包装、情感促销、情感广告、情感口碑、情感设计等策略来实现企业的经营目标。在情感消费时代,消费者购买商品所看重的已不是商品数量的多少、质量好..(阅读:452)
经理人要从“任务型”变为“目标型” (谭小芳2012-6-16)
前言:经理人在工作中的困惑:为什么我们在工作中经常无所事事?为什么我经常工作中不知道自己在忙什么?如何构建公司层面的运营系统和质询制度?为什么我们不能有效调动下属员工的积极性?为什么我们整天在忙碌却工作业绩不明显,工作没有成效?为什么我们在工作中经..(阅读:532)
九阳“漏电门”背后的质量危机! (谭小芳2012-6-16)
前言:自去年6月1日至今,豆浆机国家标准实施已一周年。而近日被曝光数款该产品未达标,其中有九阳的5款豆浆机产品、美的也有数款产品。2012年第一季度,对国美、工贸、中百电器销售的部分小家电进行了随机抽检,共抽检49批次,不合格39批次。其中,九阳股份有限公司生.(阅读:477)

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