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IT培训成培养行业专业人才主力输送阵地


中清企业培训网  2012-11-30  作者:未详    阅读人数:124
关键词:企业培训 职业培训 人力资源 目标管理 订阅到抓虾 订阅到鲜果
随着教育产业化的兴起,高校不断扩建和扩招,大学毕业生数量逐年增加,造成了大批高校人才“过剩”的局面。然而,一方面是大学生人才过剩,形成了大批毕业生“被待业”的现状;另一方面是信息技术产业人才缺失,据权威机构预测,2012年中国IT人才年缺口超过100万,IT企.

  随着教育产业化的兴起,高校不断扩建和扩招,大学毕业生数量逐年增加,造成了大批高校人才“过剩”的局面。然而,一方面是大学生人才过剩,形成了大批毕业生“被待业”的现状;另一方面是信息技术产业人才缺失,据权威机构预测,2012年中国IT人才年缺口超过100万,IT企业面临前所未有的“用工荒”。面对待业大学生求职难与IT行业招聘难的“两难”情况,IT培训机构成为培养行业专业人才的主力输送阵地,也成为了高校人才待业与就业之间的“缓冲带”。

  相比于传统学历教育模式,IT职业教育具有“灵活高效、目标明确”的独特优势。IT教育善于根据市场和企业实际需求定向开展课程,在短时间内把大学生培养成高学历、高技能的复合型人才。据了解,国内IT职业教育行业先行者北大青鸟APTECH针对大学生开展的“学士后”课程,完全根据用人企业的实际需求培养人才,教学内容直接还原项目经验,教学目标直指IT核心岗位,满足用人企业“即招即用”的实际需求。

  大学毕业生由于缺乏专业技能和工作经验,无法满足IT产业对可用人才的迫切需求,所以IT职业教育培训成为了他们跨入信息技术产业的“跳板”。目前,大多IT职业教育机构招收学员都不限专业,这让很多非计算机和信息技术专业的大学生选择了IT行业就业。数据显示,北大青鸟APTECH为国内IT行业输送的50余万优秀人才,其中有70%为非计算机专业。一批数量庞大的无经验大学生通过IT教育选择“错位就业”,加入了IT这一具有广阔发展空间的行业。北大青鸟APTECH作为终结大学生“结构性”失业的主力军,其品牌实力及研发创新能力保障了课程设置及技能实践的与时俱进,为“被待业”大学生的职业发展提供了更多可能性,在职业教育领域树立了一种可持续发展的独特模式。

  近年来IT职业培训市场日趋火热,数据显示,至2012年,IT职业培训市场的年复合增长率将达到15.2%,IT职业培训行业呈现井喷态势。依托北京大学雄厚的教育资源和背景,北大青鸟APTECH通过院校合作和特许加盟两大经营模式以及先进的IT职业教育课程体系在教育领域广泛开展合作。几年来,良好的教育效果和口碑为北大青鸟APTECH赢得了政府相关部门的认可,连续入选国家商务部评选的“中国连锁经营百强企业”。

 
来源网址:中国网
 
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